人员招聘是怎样的？

  招聘材料的内容主要包括三部分：社团介绍、报名表、一 至两句精彩的话。社团介绍包括社团目标、社团可能取得或已经取得的成果 和新会员可能要参与的活动。报名表的主要内容包含：申请人基本情况介绍，如姓名、 年龄、职业、电话、电子邮件、业余爱好和特长等；申请人为 什么希望加入社团；什么时间、在哪里把填好的申请表交给 谁，申请人最迟在什么时间得到社团答复。

  报名表最好不要设计成表格式的，这样'既利于申请人发 挥，。又利于社团考察申请人的文字组织能力和申请态度。无论采用哪些方式发布招新消息，如果社团有自己的网站，而且网站内容令人满意的话，一定要记住宣传社团网址。 报名表也可以采取发电子邮件的方式反馈给社团，这样有利于 社团建立电子版的人力资源库。

  在宣传材料中突出一至两句精彩的话，告诉大家“XX社 团的吸引力在哪里”。这种吸引力可以是一种社团文化、一个 好的项目计划、一个成功的故事或一个竞选机会。招新不是招 得越多越好，找到了志同道合者才是真正的成功。