不请自来，如有冒犯，敬请原谅，谢谢！
题主提到的AI资管新变革，应该是指的是资管行业利用AI进行智能投顾这回事，我们先来讨论这个事。
资管本质上就是利用可靠的信息进行资产配置为投资者获得回报的过程，信息的及时性，有效性、相关性和充分性能保证资产配置的有效性，从而为投资者获得更加持续稳定的收益，以及因为挖掘到市场未发现的信息从而为客户带来超额利润，过往，这些信息的收集、整理、分析、应用以及后续依赖这些处理过的信息做出的投资决策，大部分都通过人工完成，现在因为智能投顾的原因，人工智能已经替代了人工，并且通过机器学习，使得数据收集整理和分析更加及时准确完整，用来决策的模型更能拟合现实，且不受人为负面因素干扰，因此做出的投资决策也更加理智客观，这对资管行业而言不啻一个巨雷，因为意味着资管行业大多数岗位可以被替代了，高薪的资管同学们，也面临着失业。
谈到上面，我比较好奇题主所谓“金融创新如何重振和突围”如何来定性，主要是资管行业已经因为即将到来的智能投顾来颠覆了，金融创新不存在重振不重振的问题，而是金融需要拥抱科技，需要借助科技实现实现蜕变。人工智能在金融领域，最大的应用在于风险管理，包括事前、事中和事后的全流程风险监控，且还要依赖大数据和云计算为人工智能提供弹药，借以实现输入端数据的及时性、准确性、完整性，最大可能让各类风险模型拟合真实世界，完成风险管理得升级；其次是智能投顾，如上文所提，实现最优的资产配置方案，为客户带来价值，然后是智能投资，将交易决策，交易行为也借助人工智能实现，消除人为负面影响，例如个人的主观判断，身体劳累等因素等等负面因素。
我倒是觉得金融从业者需要突围了，毕竟将来都要面对人工智能化的工作环境，岗位也年龄着被替换，只是，人工智能主要是对一些可以标准化，流程化的业务流程实现自动化，但还有些非标准化的东西需要人工干预，这些需要人工干预的业务，肯定需要具备更加专业的金融知识和更加丰富的从业经验，并具备各人工智能以及其他技术能力的高度复合型人才，估计这也应该是金融从业人员需要转型的方向的。
以上是自己的一点分析，不一定准确，仅供参考，希望能帮到您。
谢谢！