（来源：青海政法）
2022年，是党和国家历史上具有里程碑意义的一年，也是黄南藏族自治州公安机关砥砺前行、奋发有为的一年黄南。在黄南州委、州政府和省公安厅党委的坚强领导下，黄南州公安机关紧紧围绕党的二十大安保维稳工作主线，统筹推进防风险、保安全、护稳定、战疫情、促发展各项工作，为全州经济持续健康发展、社会持续安全稳定提供了坚强保证，被省公安厅荣记二等功。黄南州公安机关2个集体，*名个人被公安部表彰，19个集体，**名个人被省公安厅表彰。
坚持政治建警 铸牢忠诚警魂
黄南州公安机关始终突出政治建警，通过集中学习、专题宣讲、政治轮训等方式，教育引导全体民警辅警捍卫“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保公安队伍绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠黄南。同时，黄南州公安局党委坚定“公安姓党”不动摇，抓党建引领不放松，坚持党建引领队建，结合各党支部业务工作特色，开展“一支部一特色”党建品牌打造，黄南州公安机关两个支部被黄南州直机关工委评为“全州优秀党支部”。
忠实履职尽责 维护社会安定
2022年，黄南州公安机关紧紧围绕党的二十大维稳安保主线，圆满完成党的二十大、省第十四次党代会、五省区涉藏交界地区第七次联席会等安保任务，全面提升了重大活动安保实战水平，有效保证了全州政治安全、社会安定、人民安宁黄南。被省委政法委评为“全省维稳先进集体”。持续加强对重点地区、重点领域的集中依法治理，坚决打赢了“鹰隼行动”“百日行动”“缉枪治爆”“防除降保”等专项行动，全年刑事立案数同比下降*1.*2%，治安案件受理数下降2*.**%。始终坚持严厉打击盗抢骗、黄赌毒和电信网络诈骗等突出违法犯罪，坚持和发展新时代“枫桥经验”，有效防范矛盾累积发酵，化解率动态保持9*%以上。全州各族人民群众满意度连续*年保持稳步上升态势。始终坚持人民至上，生命至上，在工作中，组建党员先锋队等，全力开展防疫、防汛宣传、疫情卡点值守、防汛隐患排查等工作，配合卫健部门累计核查各类数据2000余万条，核查车辆10*万台（次），人员210万人（次），排查汛情隐患*2处，紧急转移群众***人，解救被困群众17人，被州委组织部评为全州“身边的榜样”先进集体。全力打击电信网络诈骗犯罪，破获1.*亿余元特大“跑分”案等一大批案件，电信网络诈骗案件发案呈连续下降趋势，立案数同比下降*2%，破案数同比上升*2.*%。扎实开展道路交通安全治理，道路交通事故数、死亡人数、受伤人数、财产损失“四项指数”分别下降**.29%、**.**%、**.*7%、*7.1%，全年未发生重特大道路交通事故。
坚持为民办实事 提升群众满意度
以“我为群众办实事”实践活动为抓手，纵深推进公安“放管服”改革，按照程序为279人办理户口登记，累计为群众节约各项费用1*0余万元黄南。强化“互联网+户政服务”，依托“青松办”等公安政务服务平台功能优势，实现户籍类证明“跨省通办”。选派局机关*7名副科级以上党员领导干部与卡苏乎村*7户帮扶对象“一对一”结对认亲，解决结对帮扶对象最关心、最直接、最现实的实际问题，被省文明委评为“全省文明单位”。
强化队伍建设 提升能力素质
深化“党委议训、政工统训、警种主训、分级施训”实战教育训练工作机制，严格落实“日学月练季考核年评比”制度，组织开展技能训练*2期，完成各类培训*0余次，累计“点对点”培训民警27*0人（次）黄南。加强警务实战教育培训，开展应急处突力量训练，拉动演练12*次，跨区域吉印通拉动演练10次。积极优化队伍结构，想方设法缓解基层警力紧缺和任务繁重的矛盾，招录民警*1名，为事业发展积蓄人才资源。注重队伍梯队建设，建立县级干部储备库1*人，建立公安专业人才库9*人。用足用活职务与职级并行政策，晋升民警职级1*2人。认真落实爱警暖警各项措施，认真组织举办中国人民警察节、老民警荣休仪式等活动，做好机关民警节日慰问等工作，制定出台民警调休、轮休制度，严格落实优待政策，维护民警执法权威，进一步增强民警职业认同感和归属感。深入挖掘基层一线民警辅警在执勤巡逻、执法办案、疫情防控等工作亮点，推出了一批体裁活、质量高、影响大的宣传作品，在央广网、《青海日报》等中央、省级媒体共刊发各类公安信息7*篇，在“青海公安”等新媒体平台发布各类信息*00余篇，树立了全州公安机关和人民警察的良好形象。
路虽远，行则将至；事虽难，做则必成黄南。今后，黄南州各级公安机关将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，不忘初心，砥砺前行，把维护全州稳定发展的使命扛在肩上，把保障人民群众安宁的愿景放在心头，依法严打各类违法犯罪，全面防范化解社会稳定和公共安全风险，不断筑牢维稳防线，确保全州政治安全、社会安定、人民安宁。
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