佳木斯市郊区“三从严”“三强化” 助力基层服务型党组织建设“根深叶茂

　　佳木斯市郊区委组织部以“两强四双”目标考核为指引，积极推动“大考评体系”建设，有力促进党建工作、经济建设、民生发展等工作同部署、同考核佳木斯。突出“三从严”“三强化”，在重点、难点任务落实上“扣紧扣子”、“钉实钉子”。强化结果运用，实行“考察结果反馈制”，把考核结果与干部使用、政治待遇、评选先优、工资奖金挂钩，解决了干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题，为基层服务型党组织建设提供了强劲内驱力。

　　一、从严“两强四双”目标管理佳木斯，强化大考评体系，推动党员干部履职尽责到位

　　按照“两强四双”考评指标，积极构建“大考评体系”佳木斯。结合区情实际，制定了《郊区领导班子和领导干部年度综合考评办法（试行）》。采取分类考核的方式，区分确定11个乡镇、17个社区、**个区直部门的考核内容。乡镇侧重于业绩创优的经济社会发展类指标考核;社区侧重于管理创新的服务居民类指标考核;区直单位根据政府部门和党群部门职能特点，考核各有侧重。发挥综合考核的管理功能和导向作用，锁紧领导班子主体责任和领导干部岗位职责制度链条，有效促进党员干部在急难险重工作任务上有担当、有作为。

　　二、从严“强乡扩权”试点改革佳木斯，强化专项类考评，提升基层组织服务群众水平

　　结合“强乡扩权”改革试点工作，对*个试点乡镇制定了专项考评办法佳木斯。在对试点乡镇考评的基础上，将区直相关部门在下放权力、日常管理、支持乡镇工作等方面的实绩表现纳入考评，并累计到年终综合考评结果，进而形成全区“一盘棋”，协同改革攻坚的局面，有效促进林业局、农业局、民政局、水务局、农机总站、城市管理综合执法服务大队等*个部门，采取下放、授权、派驻等方式，把乡镇亟需却没有的*9项行政处罚、行政监督检查、行政强制权力，依法下放到位。督导试点及其它乡镇全力打造综合、便民、高效的“一站式”服务平台，真正方便群众办事，提升了服务群众水平。

　　三、从严“整顿作风优化环境”佳木斯，强化督查类考评，提振党员干部务实担当精气神

　　建立督查考评长效机制，深入推进流程再造、“四零”创建，推动惠民政策和服务措施在区直部门、乡镇、社区落地生根佳木斯。聚焦庸懒散、慢拖瞒，推诿扯皮等作风问题，集中开展专项整治行动，坚决查处败坏作风、破坏发展环境的人和事。制定具体考评办法，进行“走村入户式”督查考评，强力推进“领导干部常态化下基层”。严肃整治领导干部下基层来时行色匆匆、离时不闻不问，问需“一带而过”，解难“蜻蜓点水”等问题，强化党员干部紧扣制约发展的“结”、群众闹心的“难”、基层工作的“忧”，积极担当作为，提升干事创业、为民谋福的精气神，有效解决急难险重问题**0余件，得到群众点赞。